Gestión Estratégica de RRRHH

DESCRIPCIÓN

En la gestión estratégica de recursos humanos se integra en la planificación estratégica de la empresa, entendiendo que la parte humana del proyecto, su equipo de trabajo, es uno de los pilares fundamentales para lograr un crecimiento en el que la innovación, la flexibilidad y la productividad se den la mano.

OBJETIVO 

Ofrecer una visión integrada y profesional de la gestión estratégica, táctica y operacional del potencial humano de las empresas, ante el nuevo contexto de los negocios.

DIRIGIDO A

Profesionales relacionados al Área de Recursos Humanos (gerentes, jefes, superintendentes, supervisores, coordinadores, generalistas, analistas y asistentes), consultores, asesores empresariales y público interesado que busca desarrollar sus conocimientos para desempeñarse en la dirección de Recursos Humanos, tanto en entidades del sector público como privado

TEMARIO

• Psicología positiva para líderes
• HR. Business mindset
• Clima laboral y sistemas de medición
• Motivación y comportamiento organizacional
• Coaching Ontológico
• Efectividad personal y administración del tiempo
• Inteligencia emocional y dirección de personas
• Plan estratégico en recursos humanos para la toma de decisiones

REQUISITOS

• Fotocopia de DNI
• Dos fotos tamaño carnet

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FECHA DE INICIO

Cada semana

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MODALIDAD

Presencial, virtual y a distancia.

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DURACIÓN

3 meses

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